Derechos Humanos
En Statkraft estamos comprometidos con el respeto irrestricto de los Derechos Humanos, de acuerdo con las normas internacionales aceptadas, en las actividades internas de la empresa, con sus trabajadores, stakeholders y cadena de suministro.
Nuestros ejes de DDHH
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Licencia Social e impacto en la comunidad
Nuestro trabajo va de la mano con el impacto que este tiene sobre las comunidades. Buscamos generar valor compartido respetando los DDHH de todos y todas.
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Seguridad y Salud
Nos enfocamos en la seguridad y salud de todos y todas con especial énfasis en el bienestar, así como en el balance entre vida laboral y personal.
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Condiciones Laborales
Nos enfocamos en que las condiciones laborales en las que se desempeña nuestro equipo sean las correctas y se respete la comodidad e integridad de todos y todas.
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Trabajo Decente
Todos y todas tienen derecho a acceder a condiciones equitativas y satisfactorias de trabajo. Creemos en la equidad e igualdad como base para un trabajo decente.
La empresa realiza un Due Diligence en materia de Derechos Humanos de forma anual con la finalidad de
- Identificar posibles impactos en derechos humanos,
- plantear medidas de mitigación y contar con un plan de acción,
- dar seguimiento y asignación de responsables, y;
- comunicar la gestión de derechos humanos de nuestras operaciones, nuevos proyectos y cadena de suministro en nuestros reportes.
El plan de acción generado en base al Due Diligence es ejecutado por la Gerencia de Asuntos Corporativos.
Asimismo, contamos con los siguientes canales de reporte de vulneración de DDHH:
- Whistleblowing, al que puedes acceder haciendo click aquí.
- Reporte de quejas y reclamos en nuestras áreas de influencia.
Compromiso Global con los DDHH
Contamos con un Compromiso Global con los Derechos Humanos, este brinda los lineamientos básicos para el desarrollo de una correcta actividad operativa que asegure el respecto irrestricto de los DDHH.
Revisa el compromiso aquí
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